favoriser la réinsertion des exclus (chômeurs, RMIstes, etc) par tous moyens (stages, contrats, formation, bilans) et en particulier les contrats d'insertion après conventionnement avec l'Etat et les collectivités locales en charge des problèmes d'exclusion ; l'amélioration des conditions de travail et d'accueil des salariés sur les chantiers du BTP, base d'une intégration réussie des jeunes et d'une meilleure image de la branche auprès du public ainsi que toutes les prestations de services sur chantier concourant à la réalisation de son objet social (nettoyage, agent d'accueil, gestion des entrées sorties au sens du décret de 1995 "hygiène et santé" et de l'article R.4532-16 du code du Travail, tri des déchets, aide aux entreprises, etc)
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